ビジネスを“つなぐ”場所
エクイニクスには、従業員にその仕事と業績に対して競争力のある報酬および複数世代にわたる社員と家族のニーズを満たす特別なプログラムがあります。
エクイニクスでは、従業員による慈善団体への寄付に対してマッチング（同額の寄付）を行い、その効果を強化しています。また、従業員によるボランティア活動のサポートに加え、非営利団体への戦略的な援助も行っています。
続きを読む
新卒としての就職でもインターンとしてでも、エクイニクスに参加して、モバイル、ソーシャル、クラウドテクノロジーのトレンドが集結し、業界そして世界に変革をもたらすコロケーションにおいて、影響力を発揮してみませんか。
続きを読む
「私は、自分の仕事も会社の業務も大好きです。私どもはデジタル経済の接続、保護、推進に全力を挙げています」
「エクイニクスのチームは楽しいです。活き活きとし、熱意や責任感があります。エクイニクスで働き続けることが楽しくなります。このチームがエクイニクスの今日を作っています。」
「私たちはお互いを大事にしています。それがチームスピリットを形成しています。私がこの職場を好きなのはそのためです。」
「エクイニクスには、家族的な雰囲気があります。私を受け入れてくれたのは、その企業文化でした。」
有資格者の従業員は、従業員持株制度（ESPP）によりエクイニクス株を取得することが可能です。
May 15, 2018
Apr 13, 2018
Apr 13, 2018
2018年3月2日
Feb 8, 2018
2016年12月19日
